3 doanh nghiệp được trao giấy chứng nhận doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa tại buổi lễ.

Xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa là một trong những việc làm nhằm nâng cao đời sống vật chất, văn hóa tinh thần cho đoàn viên, người lao động; là cơ sở để đánh giá chất lượng hoạt động của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; là căn cứ để xét, tặng các danh hiệu thi đua và cũng là một trong các tiêu chí để đánh giá người đứng đầu cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Việc triển khai, thực hiện Phong trào cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp chuẩn văn hóa trong năm 2024 đã đạt được một số kết quả nổi bật: tổ chức Liên hoan Tiếng hát đoàn viên, người lao động; tổ chức Hội thao, các giải bóng đá, cầu lông; tổ chức 21 buổi truyền thông xây dựng đời sống văn hóa, pháp luật lao động, phòng chống ma túy, tệ nạn xã hội, văn hóa doanh nghiệp; tổ chức 05 buổi sinh hoạt Câu lạc bộ Sức khỏe sinh sản và pháp luật lao động; triển khai 05 buổi Chương trình “Làm cha mẹ cho sự phát triển toàn diện của trẻ thơ”; tổ chức Hội thi Rung chuông vàng tìm hiểu Nghị quyết Đại hội XV Công đoàn tỉnh, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và pháp luật lao động với hơn 4 nghìn công nhân lao động  tham gia.

Đồng chí Trần Thị Minh Nguyệt - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh phát biểu tại buổi lễ.

Phát biểu tại buổi Lễ, đồng chí Phó Chủ tịch Thường trực Liên đoàn Lao động tỉnh Trần Thị Minh Nguyệt đề nghị các cấp công đoàn trực thuộc tập trung đẩy mạnh hơn nữa công tác tuyên truyền trong đoàn viên, người lao động các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hoá” gắn với việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” và các phong trào thi đua, các cuộc vận động của tổ chức Công đoàn; tiếp tục triển khai thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới; Chỉ thị 52-CT/TW ngày 09/01/2016 của Ban Bí thư về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác nâng cao đời sống tinh thần cho công nhân lao động khu công nghiệp, khu chế xuất; Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong CNLĐ tại các doanh nghiệp đến năm 2030”; bám sát sự chỉ đạo của Tỉnh ủy, Tổng LĐLĐ Việt Nam và phối hợp với UBND tỉnh, các sở ngành, chính quyền các cấp để triển khai phong trào có hiệu quả; phối hợp chặt chẽ với ngành liên quan trong công tác chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra, bình xét công nhận, nâng cao chất lượng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa.

Đại diện các đơn vị được trao giấy chứng nhận chụp hình lưu niệm.

Để ghi nhận những kết quả, thành tích đạt được trong quá trình triển khai thực hiện phong trào xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa. Liên đoàn Lao động tỉnh đã trao 73 Giấy Chứng nhận cho 11 cơ quan, 16 đơn vị đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2019-2024; 09 cơ quan, 23 đơn vị, 02 doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2022-2024; 07 cơ quan, 04 đơn vị, 01 doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa giai đoạn 2023-2024 tại buổi lễ./.